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こんな方を再雇用しています

バルツァ事業会では、子育てや介護でがんばる人を支援しています!

ワーク・ライフ・バランスの推進を通して、育児や介護をしている方への支援、および柔軟なワークスタイルの実現に取り組み、無理なく仕事との両立ができる環境を用意しています。もう一度働きたいけど不安という方はぜひ、私たちにご相談ください。あなたに合った働き方を一緒に考えさせていただきます。

復職支援で不安のない現場復帰

医療・介護現場の未経験者や無資格者でも、スキルを身に着けて共に働いていけるよう研修や教育にも力を入れています。介護資格の無かった方も、当施設で働きながら「初任者研修」や「介護ヘルパー」資格を取得し、活躍している先輩がいます!やる気さえあれば、当事業会はみなさんをバックアップします。

看護師
看護師

プリセプター制度

現場での技術指導や業務指導、相談役として、先輩看護師がマンツーマンでつきます。
経験から得た貴重な技術や知識を与えてくれる以上に、精神面で支えとなってくれることでしょう。毎月のプリセプター会で復職指導の現状報告や今後の課題を確認。担当する疾患や処置についてレポートやメモを確認するのもプリセプターの役目。不安のない看護現場へ復帰できるよう先輩看護師がサポートします。
どうぞ、安心してあなたのキャリアを活かしてください。お待ちしています。

介護士
介護士

初任者研修資格支援制度

資格のない方でも介護職にチャレンジするあなたを応援します!
3人に1人が高齢者という「超・高齢化社会」を迎えつつある現状では、介護・福祉の専門資格者が不足しています。介護職の基礎的な資格である「介護初任者研修」資格を取得すれば、介護ヘルパーとして活躍することができます。
また、資格を取って働きながら実務経験を積むことで、「介護実務者研修」や国家資格である「介護福祉士」など、当施設でより専門性の高い介護職へのキャリアアップすことも可能になります。

介護職をしていた経験者・有資各者
1〜2ヶ月は先輩職員とダブル勤務のほか、研修会、経験加算があります。
未経験・無資格者
1〜2ヶ月は先輩職員とダブル勤務のほか、研修会、資格支援制度があります。
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重症心身障害児学園・病院 ─ 療 育 ─

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